2019年11月20日，机械总院集团人才工作会在京召开，会议以“勇于创新、善于作为—以高质量发展为统领，扎实推进集团人才工作”为主题。机械总院集团董事、总经理、党委副书记王西峰、副总经理单忠德、各子企业人才工作主管领导、人力资源部门负责人及相关工作人员参加会议。会议由集团总经理助理、人力资源与干部部部长王宇主持。

王西峰同志在会上指出，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，认真落实新时代党的组织路线，坚持党管人才原则，遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律，牢固确立人才引领发展的战略地位，把做好人才工作作为贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署的实际行动。集团党委历来高度重视人才工作，党委书记、董事长王德成在2019年集团半年工作会上强调“机械总院集团作为科技型央企，我们最核心的资源就是人才”。王西峰同志强调，要认真学习贯彻落实郝鹏同志在中央企业人才工作会上的讲话精神和姜维亮同志在中央企业干部监督工作会议上的讲话精神，各级党组织谋划人才队伍建设要以战略规划为引领，系统布局，不惧挑战、迎难而上，以时不我待，只争朝夕的精神，勇于创新,善于作为,以高质量发展为统领，扎实推进人才工作。

会上，王宇同志传达了“中央企业人才工作会议、全国干部监督工作会议精神”。集团副总经理单忠德同志结合自身工作经历，应邀作了“精细、精心、精准-关心人才、培育人才、成就人才”的报告，从集团领导的视角、研究生导师的视角和自身发展的视角为大家精彩讲授了关于人才队伍建设的工作经验和切身体会。人资部相关同志介绍了“十四五”人力资源规划预研的研究报告、工资总额管理办法的修订情况。郑机所、轻量化院两家单位作了交流发言，介绍了在人才选、用、育、留等方面的经验做法。与会同志围绕落实中央企业人才工作会议精神、机械总院 “一院两制”科研体系人才队伍建设、“十四五”人力资源规划思路等方面进行了研讨。

王西峰同志在总结讲话中强调，一是要充分重视人才工作，发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力；二是创新方式方法引才育才要落实落地，通过改革解决考核不准、出力不足的问题；三是科学规划，再上台阶，要把人力资源规划放在突出的位置，目标写准、措施写实，发挥人力资源规划的基础和引领作用；四是以问题为导向，关心人才、关心员工，按照人才类别、人才成长阶段统筹人才基金管理。